Dieses Buch richtet sich an alle Personen, die privat oder beruflich in Teams arbeiten oder arbeiten möchten. Der Autor stellt dabei die besondere Bedeutung von emotionaler und sozialer Intelligenz für leistungsfähige Teams in den Vordergrund. Wer Erfolg haben möchte, darf sich nicht nur auf seine fachliche Kompetenz verlassen, sondern muss auch emotional und sozial intelligent sein. Wissenschaftliche Studien liefern immer mehr Belege für einen Zusammenhang zwischen emotionaler bzw. sozialer Intelligenz und erfolgreichen Teams. In diesem Buch werden die biologischen Grundlagen der emotionalen und sozialen Intelligenz beschrieben und beide Formen der Intelligenz zueinander in Beziehung gesetzt. Beide Arten der Intelligenz bilden die Grundlage für erfolgreiche Teamarbeit. Teams sind in der Lage, qualitativ und quantitativ bessere Ergebnisse zu erzielen als Einzelkämpfer oder Arbeitsgruppen, vor allem wenn die Komplexität der Aufgaben zunimmt. Viele Menschen sind überzeugt von den Vorteilen der Teamarbeit, leider wird das Potential oft nicht abgerufen.

Autorentext

Laurent Küninger, Dipl.-Hdl.: Studium der Wirtschaftspädagogik mit Sport an der Universität Konstanz. Lehrer am Kaufmännischen Schulzentrum in Böblingen.