les softs Skills pour les rôles Agiles

La culture agile, c'est la capacité de travailler et de collaborer en équipe autonome et autodisciplinée. Elle exclue donc toute forme de management hièrarchique. Pour obtenir un haut de degré de qualité dans la fabrication des produits ou des services, l'intelligence collective est aussi indispensable que les différents cadres de travail tel que le Scrum . Dans cet ouvrage, j'explique toutes les méthodes et les techniques qui sont indispensables pour créer et maintenir cette intelligence collective. Compilées en 35 chapitres, ce sont des outils pratiques et directement applicables qui vous aideront à développer vos compétences personnelles et relationnelles. Quel que soit votre rôle agile, ces clefs vous seront utiles au quotidien pour vous et pour les équipes.

Pierre Fasquelle exerce le métier de coach agile. Il est aussi formateur professionnel dans les méthodes agiles et dans le domaine comportemental (intelligence émotionnelle et collective). Au cours de ses accompagnements, il réalise régulièrement des ateliers ciblés sur la gestion des comportements, la motivation, le besoin de communication, et la résolution de conflits.

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Pierre Fasquelle exerce le métier de coach agile. Il est aussi formateur professionnel dans les méthodes agiles et dans le domaine comportemental (intelligence émotionnelle et collective). Au cours de ses accompagnements, il réalise régulièrement des ateliers ciblés sur la gestion des comportements, la motivation, le besoin de communication, et la résolution de conflits.